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Gabriela María Mejia
LA IMPORTANCIA DE APLICAR UN CÓDIGO DE CONDUCTA Y DE ÉTICA EN LAS RELACIONES LABORALES
17.05.2024
HEMEROTECA
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Redaccion
| 22/01/2024, 13:02 hS
Pese a la tendencia global, IA encuentra resistencia en el ámbito laboral latinoamericano
En Argentina, Chile, Ecuador y Panamá, los porcentajes oscilan entre el 31 y el 36%.
Entrevista | POR
Mónica Delgado
| 18/12/2023, 18:56 hS
“En 2024, el reclutamiento a distancia a través de plataformas digitales será la tendencia, por tener mayores posibilidades de seleccionar el personal a través de la Inteligencia Artificial que poco ya es una realidad”
Entrevista con Lendy Zapata, Encargada de Gestión Humana en Obinsa: “En 2024, el reclutamiento a distancia a través de plataformas digitales será la tendencia, por tener mayores posibilidades de seleccionar el personal a través de la Inteligencia Artificial que poco ya es una realidad”.
Secciones | POR
Redaccion
| 29/11/2023, 13:00 hS
Empleados Boomerang, la tendencia al alza en México: 7 de cada 10 empleados volverían con un antiguo empleador
Los colaboradores boomerang son aquellos que han trabajado en un sitio, se fueron en algún momento, ya sea por la necesidad de un cambio, una mejora de habilidades o de responsabilidades y luego optaron por regresar.
Secciones | POR
Redaccion
| 09/11/2023, 13:00 hS
“Contratación silenciosa”, estrategia que permite apostar por los colaboradores existentes
El quiet hiring, una tendencia emergente que redefine la gestión de talento en las empresas y que ha ganado terreno en el ámbito de los Recursos Humanos (RRHH). Esta práctica permite a los departamentos de RRHH ahorrar costos y mejorar la productividad.
Secciones | POR
Redaccion
| 27/10/2023, 13:00 hS
Hugo Ocampo, Vicepresidente Gestión Humana de Open International
¿Lomitos en la chamba?, creciente tendencia 'Pet-Friendly' que muestra la evolución del bienestar laboral. Este cambio cultural es la inclusión de las mascotas en el lugar de trabajo, a través de lo que se conoce como "Días Pet-Friendly".
Secciones | POR
Redaccion
| 23/10/2023, 13:01 hS
¿Cuánto gana un miembro del consejo de administración?
Una tendencia que destaca es la activa participación de los boards en los países latinos. Casi la mitad de ellos se reúnen entre 9 y 12 veces al año, mientras que un sólido 20% lleva a cabo 13 sesiones o más en el mismo período.
Secciones | POR
Redaccion
| 20/09/2023, 13:00 hS
Empleo formal se desacelera en la presente administración, destaca estudio del IBD
Es posible que las repercusiones en las capacidades productivas y en el mercado de trabajo hayan propiciado un fuerte debilitamiento en la tendencia de largo plazo del número de trabajadores asegurados y, con ello, el deterioro de sus perspectivas de crecimiento.
Secciones | POR
Redaccion
| 07/06/2023, 13:01 hS
Ser multitasking puede tener un efecto negativo en efectividad y productividad, así como un impacto en la salud del empleado
Los cambios repentinos y repetitivos de actividades pueden favorecer la motivación del equipo, pero también la aparición de cansancio y agotamiento mental, estrés, ansiedad o frustración. “Nuestra cultura de la inmediatez tiende a valorar positivamente ser multitarea o trabajar bajo...
Secciones | POR
Redaccion
| 07/06/2023, 13:00 hS
Soft skills marcan empleabilidad de las generaciones Z, Alpha y Millennial
El aumento de la valoración de las soft skills por parte de las empresas es una tendencia en alza ya que, según estima el Foro Económico Mundial, al menos el 50% de las habilidades laborales requerirán de habilidades blandas para conseguir afrontar la resolución de problemas complejos y la toma de...
Secciones | POR
Redaccion
| 29/05/2023, 13:00 hS
Lealtad laboral es ahora la excepción, no la regla. Empleados que estaban felices, ahora están abiertos a mejores oportunidades: Page Group
En América Latina el 9% renunció a su trabajo para irse a otra empresa empleadora, pero en 2022 este porcentaje se elevó hasta el 30%, con una clara tendencia al alza.
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